Полное наименование организации
(Сокращенное наименование организации)

Приказ № __

дата	(Город) 	

О переносе ежегодного оплачиваемого отпуска

На основании ч. 1 ст. 124 ТК РФ с учётом пожелания_____(укажите должность и ФИО работника) в связи с_______ (укажите причину) 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Перенести ежегодный _________(конкретизируйте, какой именно) оплачиваемый отпуск________ (укажите должность и ФИО работника) продолжительностью_____ (укажите количество дней цифрой и прописью) календарных дней за_____(укажите период) с _______(укажите месяц) 20__г.  на______(укажите месяц) 20__г.
1.1. Начало отпуска «  »_____20__г., 
1.2. Окончание отпуска «  »_____20__г.
2. Внести в график отпусков на _____год соответствующие изменения.
3. Контроль за исполнением приказа возложить на ___________(указать ФИО, должность ответственного лица)

Основание: заявление ____(укажите ФИО работника) о переносе отпуска от______ (укажите дату и номер).

Должность руководителя                       ________________________/_______________
                                                                                                                       (подпись)

С приказом ознакомлен:

Дата

Должность сотрудника                подпись                     ФИО