Токсичный ли вы руководитель?
Как лучше вести себя с подчиненными – вопрос, который должен волновать любого руководителя. Чтобы ответить на него, специальное подразделение Google больше года собирало и анализировало данные о работе команд внутри организации. В результате компания определила несколько признаков хороших и плохих менеджеров.